Uzun yıllar Harb-İş Sendikası Balıkesir Şube yönetiminde sendikacılık yapan CHP Altıeylül İlçe Başkanlığı görevini sürdüren Hakan Şehirli, işverene 3 ay süreyle işçiyi ücretsiz izne çıkarma yetkisi veren yasanın yürürlüğe girdiğini hatırlattı. Şehirli, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın, süreyi 6 aya kadar uzatabileceğini belirtti. Yasanın yürürlüğe girmesi ile birlikte yeni bir sorunun da gündeme geldiğini ifade eden Şehirli, “İşveren kısa çalışma ödeneği yerine ücretsiz izni tercih ederse ne olacak?” diye sordu.
Başkan Şehirli, açıklamasında İşverenlerin, salgın nedeniyle işyerindeki haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılması veya süreklilik koşulu aranmaksızın işyerinde faaliyetin tamamen veya kısmen en az 4 hafta süreyle durdurulması hallerinde kısa çalışma ödeneği için başvuru yapabildiğini anımsattı. Bu durumda son 3 yılda 450 prim günü bulunan ve son 60 gündür hizmet sözleşmesi bulunan işçi kısa çalışma ödeneği alabildiğini anlatan Şehirli, “Bu kapsamda 232 bin firmanın başvuruda bulunduğu açıklandı. 2 milyon 700 bin çalışan ödenekten yararlanmak istiyor. 1 milyon 180 bin işçinin ödeneklerinin onaylandığı bilgisi var. Yeni başvurular da devam ediyor. Ancak hükümetin çıkardığı yasa ile birlikte işveren artık kısa çalışma ödeneği ile uğraşmak yerine işçiyi ücretsiz izne çıkarırsa ne olacak? Kısa çalışma ödeneğinde bin 750 lira ile 4 bin 380 lira arasında ücret alabilecek olan işçi, ücretsiz izinde bin 177 lira ile yetinmek zorunda kalacak. Bu durumda işverene nasıl bir yaptırım uygulanacağı da belirsiz. Sendikalarda, işverenin bu hakkı “kötüye kullanabileceği” değerlendirmesi yapılıyor. İşverenin bunu “işçiyi ücretsiz izne çıkarmak için fırsat olarak görmesinden” endişe ediliyor” dedi. Cengiz GÜNER
